2015年1月23日，上农批2014年度工作总结大会在吉侬商务楼二楼多功能厅召开，公司领导班子成员、中层干部及先进员工代表共160余人参会。
会议首先由董事长高巍和总经理徐青向2015年获聘的中层干部颁发聘书，并对2014年度涌现出的“先进项目”、“先进集体”、“先进个人”及“先进工作者”进行表彰。现场随机抽选计财部、蔬菜部及生鲜电商孵化基地三个部门分享2014年度工作经验。常务副总经理张春华就2014年业务情况与发展趋势作了生动地讲解。总经理徐青对公司2014年度工作进行总结，指出不足，并展望2015年，她要求全体员工扬帆起航、乘风破浪，做好每一项工作，促进上农批由量变到质变的升华，实现“转型升级”的目标，为公司的发展再创辉煌。
会议，董事长高巍发表《增量思维造就核心竞争力》的主题演讲，就“为什么要有增量思维”、“增量思维的内涵”和“增量思维对我们的新要求”三方面进行阐述。高董指出，在新形势下，公司要有开阔的思路和创新精神，破除小富即安和固步自封的心态，以业绩为导向，加强部门之间的协作，助推业务的增量，打造上农批核心竞争力。
1月23日，上农批工作总结大会在吉侬商务楼二楼多功能厅召开，公司领导班子成员、中层干部及先进员工代表共160余人参会。
会议首先由董事长高巍和总经理徐青向2015年获聘的中层干部颁发聘书，并对2014年度涌现出的“先进项目”、“先进集体”、“先进个人”及“先进工作者”进行表彰。现场随机抽选计财部、蔬菜部及生鲜电商孵化基地三个部门分享2014年度工作经验。常务副总经理张春华就2014年业务情况与发展趋势作了生动地讲解。总经理徐青对公司2014年度工作进行总结，指出不足，并展望2015年，她要求全体员工扬帆起航、乘风破浪，做好每一项工作，促进上农批由量变到质变的升华，实现“转型升级”的目标，为公司的发展再创辉煌。
会议，董事长高巍发表《增量思维造就核心竞争力》的主题演讲，就“为什么要有增量思维”、“增量思维的内涵”和“增量思维对我们的新要求”三方面进行阐述。高董指出，在新形势下，公司要有开阔的思路和创新精神，破除小富即安和固步自封的心态，以业绩为导向，加强部门之间的协作，助推业务的增量，打造上农批核心竞争力。