食品经营自主创业,起步要稳、人心要拢

2013/5/11 13:35:36 阅读数:1087 信息分类:食品代理网 编辑:晨辉
    2013年,当不少行业哀鸿遍野的时候,食品企业“朝气蓬勃”。的确,民以食为天,食品行业可以称 得上是永远不会衰落的朝阳行业。那么,当新企业想要进入食品行业的时候,应该在怎么做呢?
    首先,在于行业的选择,避免盲目进入不熟悉的行业。融资之前必须认真地做市场调查,竞争态势, 避免选择小众产品,一心想要寻找行业蓝海而片面求奇、求怪,很可能使企业坠入深谷。
    其次,很多食品企业在成立之初都是先有技术、再找市场,企业在技术人员占主导地位的情况下,往 往会陶醉于自己技术的先进性,而忽略了对经销商需求和消费习惯的研究。对技术和产品的过于关注,对 市场营销、受众续期、管理团队的组建往往不够重视。我建议,在产品过硬的前提下,老板把50%的精力放在营销上,30%的精力放在团队组织建设上,而只把20%的精力放在技术和其他方面。
    再次,这些年物价上涨,费用上涨,公司利润却为涨多少。每个员工都希望工资大幅增加,但估计90%以上的小公司无法做到这点。虽说近几年给每个员工都上了五险一金,但员工仍有所抱怨,既然无法让所有人都满意,就先满足公司20%的骨干。比如以发展骨干入股而不是赠送骨干干股份的形式,先把骨干的心给聚拢起来,有钱大家赚。
大使秘密武器,且扫且看且分析