湖北省咸宁市食品药品监督管理局多措并举推进法治化建设

    2012年以来，湖北省咸宁市食品药品监督管理局把依法行政作为强内在品质、树外部形象的重要内容，围绕“喜迎十八大 争创新业绩”主题，以创建“法治单位”为载体，以建设“法治药监”为目标，大力规范行政执法，全面推进依法行政，加快了食品药品监管的法治化进程。其主要做法：
    一、确保法治工作“有位”.始终把法治建设作为“一把手”工程来抓，坚持做到“六个纳入”,强化工作责任的落实。即：纳入干部职工特别是领导干部学法、述法内容；纳入每年对各科室、市所、县市区局年度目标考核的重要内容，层层签订责任书；纳入单位评先选优和干部提拔任用，以及治庸问责的重要内容；纳入创建“食品药品安全示范市”的重要项目；纳入机构改革的重要内容，明确单独设立政策法规科；纳入部门经费预算，安排行政执法专项经费和培训经费。
    二、促进依法行政“有质”.始终把建章立制和法治建设作为依法行政的着力点和突破口。一是围绕发展抓法治，进一步完善规则体系。通过修订规范性文件，完善行政决策机制，建立了一整套行政决策和管理制度。二是围绕服务抓法治，进一步提升行政效能。努力打造药监窗口品牌形象，树立“小窗口、大服务”工作理念，实行行政审批事项全程代办制、限时办结制和“一站式”服务，积极推进审批服务窗口贯标进程，审批全面实现提速。三是围绕规范抓法治，进一步增强执法能力。强化内外部监督规范行政执法工作开展，内部监督上，采取多种方式，重点检查执法态度是否端正、执法行为是否规范、执法程序是否合法、适应法律条款是否准确等内容；外部监督上，加强与人大代表、政协委员的联系，加强与新闻媒体的互动。今年来，共办理各类案件301件，实现了案件受理率、查处率、结案率、审核率、备案率和群众满意率六个100%.
    三、服务经济发展“有为”.通过加强法治教育，强化干部和公众法律素养，在实践中提升质量，为经济社会发展提供人才服务。先后开展了“三大工程”建设，即：“执法人员素质提升工程”、“执法岗位练兵工程”、“学台工程”,强化执法人员“为民执法、规范执法、文明执法”的意识。主动上门为企业举办法律知识培训班，为新招录销售人员开展上岗前法律法规知识专业培训，提升从业人员业务素质和实践技能。
    四、强化法治教育“有效”.充分利用各种宣传平台，广泛开展食品药品法律法规和安全知识“六进”（进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位）活动。